začnite písať..
Precise result2 výsledkov
Zmeny a zrušenia
začnite písať..
| Miesto: |
Dátum/Date: 09. -10.6.2016
od 09:00 - 17:00, registrácia od 08:00
Miesto konania/Place of event: Aula Ekonomickej univerzity, Bratislava
Dr. Marshall GOLDSMITH
Svetovo uznávaný kouč vrcholových manažérov
Dr. Marshall Goldsmith je svetovou autoritou v pomoci úspešným manažérom a lídrom pri dosahovaní pozitívnych a dlhotrvajúcich zmien v ich manažérskom správaní a vedení pracovných tímov.
Bol najlepšie hodnoteným výkonným koučom za posledné 4 roky a to v roku 2013 a 2011 vyhláseným na ceremónií v Londýne ,,Thinkers50”.
Tento rebríček je aktualizovaný každé 2 roky a zahŕňa zoznam 50 najvýznamnejších mysliteľov súčasnosti.
Na predošlom ročníku v roku 2011 bol pán Goldsmith vyhlásený za víťaza ocenenia ,,Thinkers50 Leadership Award” ako z jedného najviac vplyvných riadiacich mysliteľov na svete.
Marshall je jedným z mála vybraných poradcov pre riadenie, ktorí boli požiadaní aby pracovali s viac ako stopäťdesiatimi hlavnými generálnymi riaditeľmi a ich manažérskymi tímami.
V oblasti leadershipu školí firmy a koučuje TOP manažérov z rebríčka 100 najväčších svetových spoločností časopisu Fortune.
Goldsmith je priekopníkom na mieru šitej metódy ,,360-degree feedback” (utajená spätná väzba z priamych reportov) ako nástroja na vývojové riadenie.
V prvý deň seminára sa začne s diskutovaním o jedinečných výzvach, ktoré prichádzajú s úspechom vo vedení a ukáže účastníkom ako používať metódu “what to stop” v koučovaní.
Každý z účastníkov získa prax a bude pripravený používať feed forward – pozitívny nástroj pre učenie, ktorý bol úspešne realizovaný po celom svete. Marshall sa podelí o svoj osvedčený postup pre vedenie rozvoja a koučovania, ktorý sa opiera o ocenený výskum zahŕňajúci viac ako 86 000 respondentov.
Následne sa v druhej časti tohto dňa bude zameriavať na proces teambuildingu 2 spôsobmi:
1. Proces budovania tímu bez strácania času, ktorý využíva pri koučovaní zo všetkými zo svojich CEO klientov.
2. Dozviete sa jeho prepracovaný team management proces, ktorý používal jeho kolega Alan Mulaly (výkonný riaditeľ ocenený ako “CEO” roka v USA a tretí top líder vo svete) ku výraznej zmene pre Ford a Boeing.
V druhý deň sa Dr. Goldsmith zameria na Vašu osobu, ktorou chcete byť aj v práci aj v osobnom živote. Ukáže Vám ako používať “Wheel of change (koleso zmeny)” na zistenie čo vytvoriť, čo zachovať, čo odstrániť a čo akceptovať.
Dozviete sa ako používať účinne otázky pri denných procesoch, ktoré budú viesť k Vašej väčšej efektívnosti.
Vstupné/Entry:
Predpredajová cena:
Silver = 948 Eur
Gold = 1488 Eur
Platinum = 2028 Eur
Bežná cena:
Silver = 1188 Eur
Gold = 1788 Eur
Platinum = 2388 Eur
Pozor ceny sa budú navyšovať!
Zahŕňa: 2-dňový vstup na podujatie, tréningové materiály, preklad podujatia, wifi pripojenie, coffee break.
Zľavy/Discounts: bez nároku na zľavy/without any discounts.
09.06.2016
7:45 - 8:45
Registrácia účastníkov
9:00 - 10:30
Klasické výzvy úspechu vo vedení
Ako používať “what to stop” v trénovaní a vedení rozvoja
Používanie malého množstva peňazí na vytvorenie veľkej zmeny v správaní
FeedForward – pozitívny nástroj pre učenie
FeedForward cvičenia
11:00 - 12:30
Rozvíjanie samých seba na lídrov
Učiť sa ako: pýtať, počúvať, rozmýšlať, ďakovať, reagovať, zahŕňať, meniť, nadväzovať
Vedenie je kontaktný šport - výskum z celého sveta
Menenie vnímania rovnako ako menenie správania
13:30 - 15:00
Cvičenie s názvom "Stojí to za to"
Trénovanie zmeny správania
Teambuilding bez straty času
Aplikovanie v práci rovnako ako aj doma
15:30 - 17:00
Zväčšovanie hodnoty trénovania
Tím manažment proces Alana Mulalyho
Interaktívna prípadová štúdia - praktické stretnutie
Otázky a diskusia
************************************************
10.06.2016
7:45 - 8:45
Registrácia účastníkov
9:00 - 10:30
Stávanie sa osoby, ktorou chcete byť
Prečo sa nestávame osobou, ktorou by sme sa mali stať
Klasické bludy, ktoré nás udržujú od zmeny
Plánovanie našej budúcnosti
Koleso zmeny - vytváranie, zachovávanie, odstraňovanie, prijatie
11:00 - 12:30
Zmena identity, rovnako ako zmena správania
Učenie sa čo ponechať, rovnako ako čo zmeniť
Zbavovanie sa prekážok vo Vašom živote
Šíriť mier s tým čo sa nechystáte zmeniť
Múdrosť v rozhodovaní P. Druckera
Jednoduchá otázka, ktorá môže zvýšiť Vašu efektivitu a umožniť Vám pokoj
13:30 - 15:00
Mojo - hľadanie štastia a zmyslu v práci a živote
Prečo potrebujeme zažiť šťastie aj zmysel
Matice pre analýzu ako trávite svoj čas
Pokyny pre zvýšenie svojej šance na úspech
15:30 - 17:00
Význam zapojenia zamestnancov
Ako bol angažmán videný v minulosti
Nový spôsob ako sa pozerať na angažmán
Proces dennej otázky ako navýšiť naše šance na cieľový úspech
Ako boli aktívne otázky preukázané ku zmene k lepšiemu?
Finálne cvičenie - určovanie čo je naozaj najdôležitejšie v práci a v živote
Na stránkach spoločnosti Ticketportal si kupujete vždy originálne vstupenky na dané podujatie.
Spoločnosť Ticketportal nezaručuje pravosť vstupeniek zakúpených na sekundárnych portáloch predaja (napr. Viagogo), nemá s nimi nič spoločné a ani tento spôsob predaja nepodporuje.
